Prefeitura oferece palestra para funcionários da Educação
Educação - Terça-feira, 07 de Junho de 2016
A prefeitura;* por meio da Secretaria Municipal da Educação;* realizou palestra para cerca de 70 funcionários da Educação da Rede Municipal de Tupã.
A palestra foi ministrada pelo Professor Doutor Marcos Leite com o tema “Ética e Motivação nas Organizações Escolares: Construindo Equipes de Sucesso”.
Segundo a Secretaria Municipal de Educação;* Luciana Leal;* a palestra tratou de um tema importante e necessário;* destacando a relação interpessoal para o sucesso do trabalho em equipe.
“A palestra foi muito dinâmica e envolvente. Sabemos o quanto é necessário estar engajado na busca de um bom andamento da Unidade Escolar e isso depende de um relacionamento interpessoal;* da cooperação e do respeito para facilitar o trabalho e obter bons resultados”;* disse.
Luciana ressalta a importância da Secretaria de Educação oferecer formações para os funcionários;* pois os mesmos devem estar sempre atualizados com novas metodologias e novas informações para que possam ampliar seus conhecimentos e melhor desempenhar sua função nas escolas.
A Secretaria da Educação oferece palestras bimestrais aos funcionários das escolas com a finalidade de formá-los continuamente e valorizá-los. Os temas foram escolhidos pelos funcionários e haverá certificação de todas as temáticas desenvolvidas.
De acordo com Miriam Ferreira Tavares;* funcionária da escola Municipal “Governador Mário Covas”;* a palestra contribuiu para que os funcionários estejam atualizados e utilizem nova forma de se relacionar no dia-a-dia.
“A palestra é extremamente importante e envolvente. O palestrante mostrou;* por meio de uma dinâmica;* utilizando apenas uma folha de sulfite;* que às vezes algo que nos parece impossível realizar;* torna-se possível quando trabalhamos em equipe;* pois cada um observa de forma diferente as situações”;* disse.
Gustavo Stangari também é funcionário da escola Municipal “Governador Mário Covas” e acredita que a palestra é fundamental para a formação dos funcionários.
“Todos os funcionários devem estar atualizados quanto às mudanças que ocorrem no contexto social. A informação faz toda a diferença na realização e na eficácia do trabalho”;* relatou.
